Work abroad with Royal Caribbean, Captain

Royal Caribbean – en värld i miniatyr

Mer än hälften av kaptenerna på Royal Caribbeans 25 fartyg är från Skandinavien. Kryssningsbloggen fick en prat med kapten Mattias Persson om fokus på jämnställdhet i rekryteringen och om gemenskapen ombord mellan en mängd olika nationaliteter.
– Världen skulle se bättre ut om människor uppförde sig mer mot varandra som man gör hos Royal Caribbean, säger Mattias Persson.

Royal Caribbean, Labadee
Vill du också jobba i solen med Royal Caribbean?

Sverige – ett av fem länder som rekryterar till Royal Caribbean
Royal Caribbean Cruises Ltd. har sitt ursprung i Norge 1968. Det är inte ovanligt att de skandinaviska gästerna ombord får förstahandsinformation när kapten informerar om väder och vind i högtalarna. Än i dag är mer hälften av kaptenerna från Skandinavien. Flest kommer från Norge, men den snabbaste ökningen av styrmän – blivande kaptener – är från Sverige. Tillika blir det fler kvinnliga styrmän som jobbar på bryggan – allt tack vare kapten Mattias Persson från Stockholm. Sverige är nämligen ett av fem länder som rekryterar till kapten- och styrmansbesättning. Också Finland tillhör den grupp länder som tillsätter personal till bryggan.

Work abroad with Royal Caribbean, Captain
Kapten Mattias (nr 2 från vänster) med kollegor från Nya Zeeland, USA och Norge.

Gemenskap och kul ombord  
För Kryssningsbloggen berättar Mattias Persson om fokus på jämnställdhet i rekryteringen och utmaningen i detta. Han berättar också om gemenskapen hos personalen, oavsett om i arbetet eller när kollegor från olika yrkesrollar drabbar samman i lekfulla foboll- och hockeymatcher.

Vi börjar dock med det ökade fokus på rekrytering av svenska styrmän. Mattias Persson har arbetat i företaget sedan 2001. Han kombinerar kaptensuppdraget med att rekrytera mer svensk personal i samarbete med sjöfartshögskolan (Linneuniversitetet) i Kalmar.

Voyager of the Seas, Royal Caribbean
En kapten och hans fartyg (Voyager of the Seas).

Hej Mattias, berätta om rekryteringen av svenska styrmän .
– Royal Caribbean har ett samarbete med sjöfartshögskolan i Kalmar där jag föreläser för eleverna. Två gånger per år är jag med i uttagningen där totalt tio styrmän – inklusive kvinnor – antas för att göra praktik på ett av våra fartyg i sex månader.

Mattias berättar om Royal Caribbeans fokus på att nå större jämnställdhet hos medarbetarna på bryggan- utan bekostnad av kvalitet.
– Absolut viktigast är att vi rekryterar rätt människor. Utmaningen att skapa en mer jämn fördelning av kön ligger i att 80 % av eleverna är män. Men vi lyckas bra! Av de senast 36 svenska rekryteringar är 15 styrmän kvinnor.

I nuläget har Royal Caribbean tre kvinnliga kaptener, varav två är från Sverige respektive Danmark.

Vad krävs för att jobba på  ett kryssningsfartyg?
– Social kompetens och diciplin är nödvändigt. Du har flera tusen kollegor, från många olika nationaliteter. Du måste gilla att omges och umgås med många och olika människor. Det är arbete dygnet runt ombord och  många ”kuggar som ska passa i varandra”, då krävs diciplin.  Det finns en viss hierarki,  men hos oss på Royal Caribbean också en skandinavisk ”feeling”.

Mattias säger vidare, att utöver atmosfären så är också säkerhetstänket skandinaviskt förankrat.
– Vi har de tuffaste säkerhetskraven i branschen.

Insegling Stockholms hamn, Royal Caribbean
En av Mattias favoritinseglingar – hemmahamnen Stockholm.

Vad är roligast med att jobba ombord hos Royal Caribbean?
– Möjligheten till utveckling! Svaret kommer snabbt från Mattias, som berättar att karriärsstegen från styrman till kapten kan ta upp till tio år.

– Det kan tyckas som lång tid, men du har chans till utveckling i många spännande steg under vägen, säger han. Utvecklingen gäller inte bara profesionellt yrkesmässigt, men också att du får möta och uppleva många olika människor och kultur. Dessutom alla fantastiska destinationer och länder runt om i världen du besöker!

Royal Caribbean – en värld i miniatyr
Mattias berättar om sammanhållningen och gemenskapen ombord. Han är själv med i fartygets fotboll- och hockeylag. Mattias skämtar och säger att han trodde att han skulle få bära kaptensbandet i fotbollslaget.
– Men en av de turkiska kockarna är riktigt bra på fotboll och blev lagkapten.

Under varje kryssningsrutt skiftas personalen delvis. Men lagkänslan ombord består. När Mattias jobbar till havs är han yttersta chef för hela besättningen. Han lyfter ord som samarbete, respekt, tydlighet, stolthet och engagemant.
– Världen skulle se bättre ut om människor uppförde sig mer mot varandra som man gör ombord hos Royal Caribbean, avslutar Mattias Persson med ett leende.

Captain Royal Caribbean
Kapten Mattias som stortrivs hos Royal Caribbean sedan 2001.

Jobba hos Royal Caribbean och svenskar ombord 
Vill du tillhöra Royal Caribbean-familjen? Läs mer om hur du kan jobba hos oss ombord på våra fartyg. Här hittar du intervjuer med fler svenskar ombord.
Isak styr världens största kryssningsfartyg
Nick är ansvarig för specialrestaurangerna ombord
– Den sjösjuka kapten Gustav Andersson
Clara är isprinsessa i Karibien.

Kryssa i Norges fjordar, Royal Caribbean.
Har kapten Mattias världens bästa kontorsutsikt?

Kryssningsbloggens reporter Rosita

Kryssningsbloggen Royal Caribbean, Rosita Lincoln, kapten Mattias Persson
Kryssningsbloggens reporter Rosita möter kapten Mattias Persson.

 

15 reaktion på “Royal Caribbean – en värld i miniatyr”

  1. Häftigt! Det vore intressant att komma bakom kulisserna på ett kryssningsfartyg någon gång och se hur det fungerar. 🙂

    Kommer också ihåg från kryssningen i Karibien jag gjorde för tre år sedan. Vi var på en föreläsning om miljöarbetet ombord där Skandinavien framhölls som de bästa hamnarna, med bra miljötänk kontra länder neråt Medelhavet. Då blev vi ju tvungna att skryta om att vi kom från Sverige. 🙂

    1. Kul att du läser och kommenterar Dryden – Traveler´s Edition!

      Jag tycker detsamma som dig, jätteintressant att ta del av ”Behind the scenes-storisarna”. Det kommer mer från Mattias. Liksom också från ”Den sjösjuka kapten Gustav” 😉 Håll utkik på Kryssningsbloggen. Och precis som du beskriver så är miljötänket väl framskridet i Skandinavien, och tillika därmed hos Royal Caribbean som har stark förankring inom ”skandinaviskt tänk” (inte bara avseende säkerhet alltså).

      Hälsningar Rosita

          1. Oj vad spännande , det går inge vidare att söka jobb via länken du skickade , det går inte ens att uppdatera ett foto på sig själv , finns det nån annan länk jag kan söka jobb via? 😋😁 typ Facebook el nåt ?

          2. Hej Ann-Louise, oj jag märker att man kan inte kan komma in på länkarna där det utlyses specifika arbetsuppgifter. Intill jag har fått undersökt det/fått svar, så rekommenderar jag att du använder den här sökprocessen så länge:
            ”skicka e-post med ditt CV, önskad tjänst samt nationalitet till cruiseshipjobs@rccl.com Kom ihåg att skriva på engelska”.
            Med vänliga hälsningar, Rosita

  2. Hej igen
    Det gick inte att skicka jobb ansökan via mail adressen heller som du uppgav. Usch känns jätte trist när man seriöst vill söka jobb på era fartyg. Jag hoppas att du Rosita el nån annan kan vidarebefordra till nån som besitter på jobbansökningarna , mitt brinnande intresse om att få söka jobb, vore gulligt om du kunde be dom skriva mig ett mail , så jag får in min ansökan , vänligen be nån maila mig : annlouise74@hotmail.com

    1. Hej Ann-Louise,
      Oj så tråkigt. Så ska det naturligtvis inte vara. Jag kollar upp detta och återkopplar till dig via mail (samt naturligtvis korrigerar vår info på hemsidan).

      Med vänliga hälsningar,
      Rosita

Kommentera

E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *